Обязанности:
получение от руководителей подразделений заявок на закрытие имеющихся вакансий; оперативное размещение информации об имеющихся вакансиях в СМИ, на интернет-ресурсах,
Условия:
график работы и размер заработной платы обсуждаются на собеседовании. возможность посещения тренажерного зала и бассейна
Мы больше 10 лет помогаем предпринимателям развивать их бизнес в сфере питания и торговли. Проектируем, продаем оборудование, инвентарь, посуду, упаковку и химию. В команде 70+ сотрудников. Сейчас мы развиваемся и приняли решение создавать HR команду. Если вы владеете техникой подбора персонала, ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек (по результатам собеседования); Премии за высокие результаты работы и участие в проектах; Все обязательные соц. выплаты (отпускные, больничные); Консультации и поддержка работников в случае мобилизации; Возможность повышать
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Опыт работы в массовом подборе персонала; Хорошие коммуникативные навыки, грамотная речь; Ответственность и доброжелательность. Мы активно развиваемся, у нас грандиозные планы! Жми «откликнуться» и присоединяйся к нашей команде!
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
График работы:
6/1 удаленный, гибкий; Рост внутри компании: большинство наших руководителей выросли из рядовых исполнителей; Лучшие сотрудники всегда получают призы от компании и возможность поездок на стратегическую сессию; Win-win взаимовыгодное сотрудничество. Твоя зона ответственности: Взаимодействовать