Первая Строительная Компания — это надежный застройщик на рынке Нижнего Новгорода! Мы стремимся стать лидером в создании комфортного жилья, поэтому каждый дом, который мы строим, отвечает высочайшим стандартам качества. Мы уделяем внимание каждой детали, чтобы наши дома стали идеальным местом для проживания. ...
ТРЕБОВАНИЯ К КВАЛИФИКАЦИИ И ОПЫТУ: − среднее специальное / высшее образование (желательно станки, металлорежущий инструмент); − опыт работы в области машиностроения (технолог, конструктор, программист, мастер, начальник технического отдела и т.п.) более 3-х лет; − знание металлорежущего инструмента и ...
Мы предлагаем:
Место работы в 15 минутах от метро Пролетарская (предусмотрена парковка для личных автомобилей) Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплата 2 раза в месяц (15 и 30 числа) График работы 5/2, с 07:00 до 16:00 (пт. до 15:00) Полис ДМС (включающий стоматологию), страхование от несчастных случаев 24/7
Филиал АО «ТЭК Мосэнерго» «Институт Теплоэлектропроект» приглашает на работу главного специалиста / начальника группы в Тепломеханический отдел (ТМО) ∎ Чем вам предстоит заниматься: Подготовка и выпуск проектной, рабочей документации применительно к объектам ТЭЦ/ ГРЭС, ПС (новое строительство, реконструкция), ...
Мы предлагаем:
Работа в крупном активно развивающемся Холдинге; Конкурентный уровень оплаты труда (оклад + премия); Оформление строго в рамках ТК РФ (компания полностью белая); Возможность решать амбициозные и интересные задачи, широкие возможности для самореализации; Работа в команде профессионалов и единомышленников;
Многофункциональный контактный центр, ориентированный на удаленное обслуживание физических лиц приглашает в команду руководителя Обязанности обеспечение эффективной и бесперебойной работы Контактного центра; контроль выполнения качества и скорости обслуживания клиентов сотрудниками; поиск решений, направленных ...
Мы предлагаем:
Работа в крупном активно развивающемся Холдинге; Конкурентный уровень оплаты труда (оклад + премия); Оформление строго в рамках ТК РФ (компания полностью белая); Иногородним кандидатам предоставляется релокационный пакет; Возможность решать амбициозные и интересные задачи, широкие возможности для самореализации;
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00 (готовность к ненормированному рабочему дню). Большое внимание к обучению, возможность повышать свои управленческие и профессиональные навыки внутри и вне компании. Высокий доход (оклад + ежемесячная премия) - обсуждается на собеседовании. Что нужно делать: Формирование бюджета
Мы предлагаем:
• Стабильную заработную плату дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат).• Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы)• Удобный график работы: 5/2.• Страхование.• Оплату медицинской книжки за счет компании.• Компенсацию путевок
Обязанности:
Организация работы отдела клиентского сервиса расчета премий и выплат. Сбор и консолидация показателей для расчета премий. Контроль расчетов ежемесячных, квартальных, полугодовых и годовых премий по установленным алгоритмам. Обеспечение эффективности бизнес-процессов и алгоритмов расчета премий. Контроль