Требования:
✅ Опыт работы электромонтажником от 1 года (желательно на промышленных объектах). ✅ Среднее профессиональное образование по профилю (электромонтаж, электрика, энергетика). ✅ Разряд: 3, 4, 5 и выше. ✅ Знание устройства электроустановок и принципов их работы. ✅ Умение читать электрические и монтажные схемы.
Мардоян Альберт Алексанович
Кстово
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
LEOMAX — лидер рынка дистанционной торговли с 15-летним опытом. С 2009 года мы помогаем нашим клиентам получить первоклассный сервис и лучшие условия для покупки товаров. Сегодня в LEOMAX работает более 2000 сотрудников по всей России. Приглашаем присоединиться к нашей команде в должности менеджера по
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
✅ Опыт работы электромонтажником от 1 года (желательно на промышленных объектах). ✅ Среднее профессиональное образование по профилю (электромонтаж, электрика, энергетика). ✅ Разряд: 3, 4, 5 и выше. ✅ Знание устройства электроустановок и принципов их работы. ✅ Умение читать электрические и монтажные схемы.
Требования:
ысшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению подготовки "Образование
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДЕТСКИЙ САД № 24 "ПОЛЯНКА"
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
График работы:
5/2 :Пн–Чт с 8:00 до 17:00, Пт с 8:00 до 16:00; Удаленный или гибридный формат работы; Корпоративные мероприятия — мы ценим командный дух и поддерживаем традиции. Подарки к праздникам для сотрудников и их детей. Материальная помощь при рождении ребёнка и утрате близкого родственника.
Обязанности:
Обеспечение организации всеми необходимыми для ее производственной деятельности. Принимать участие в разработке проектов перспективных, текущих планов
Мы предлагаем:
Рабочее место по адресу: Кстово, Промышленный р-он,1-й проезд, д.31. Удобный график работы 5/2, с 7.00 до 16.00 Полное соблюдение ТК РФ. Официальное трудоустройство,
Объявляется конкурс на вакансию Управляющий ФизКульт! ФизКульт – Это масштабно! Это доступно! Это профессионально! Это ярко! ЧТО ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА: Руководство сотрудниками клуба : фитнес-департамент, служба гостеприимства,служба эксплуатации, курирование хозяйственного отдела; Участие в подборе сотрудников, ...
Нижегородская Фитнес Группа (сети фитнес-клубов World Class и ФизКульт)
Мы ищем Key Account Manager’а с инженерно-строительным опытом, который понимает, как реально строится объект, и при этом хочет перейти на уровень развития проектов и переговоров с заказчиком.Это не классическая «продажа по телефону» — это управление клиентом и проектом на стратегическом уровне.Что предстоит ...
График работы:
5/2 :Пн–Чт с 8:00 до 17:00, Пт с 8:00 до 16:00; Удаленный формат работы с периодическими командировками на производство в г. Кстово; Корпоративные мероприятия — мы ценим командный дух и поддерживаем традиции. Подарки к праздникам для сотрудников и их детей. Материальная помощь при
Мы предлагаем:
Совокупный доход: 400 (руб.) Мотивационные программы для сотрудников Возможность получить дополнительный бонус по реферальной программе «Приведи
График работы:
2 раза в месяц по 60 минут Удобную адресную программу Работу с узнаваемыми популярными брендами Комфортный период адаптации с закрепленным наставником Поддержку